Çalışan İcadı ve Fikri Mülkiyet Haklarında Şirket Payı ve Bedel Ödeme Rehberi
1. Buluş Bildirim Yükümlülüğü ve 4 Aylık Talep Süresi
Çalışan yaptığı buluşu işverene yazılı bildirmek zorundadır; işveren 4 ay içinde yazılı olarak 'Tam Hak' veya 'Kısmi Hak' talep etmelidir.
2. Makul Bedel Ödeme Zorunluluğu
İşveren buluş üzerinde hak talep ederse, buluşun şirkete kazandırdığı ekonomik değere göre yönetmelikteki formülle çalışana bedel öder.
e-Dönüşüm Süreçlerinizi Güvenle ve Sıfır Hata ile Başlatın
Mali mühür kurulumundan ERP entegrasyonuna, 7/24 uzman desteği ve 10 yıl yasal saklama garantisiyle yanınızdayız.
Benzer Konulardaki Diğer Makaleler
Tümünü GörMobil PDKS ve Dijital İK ile Puantaj Hatalarına Son
Vardiyalı üretim tesisleri ve saha ekiplerinde mobil konum (GPS) ve QR kod tabanlı giriş-çıkış verilerinin bordroya otomatik aktarılması.
KVKK ve İş Hukuku Kapsamında Çalışan Kişisel Verilerinin Korunması
İşe alımdan işten çıkışa kadar özlük dosyalarında tutulan sağlık verileri, sabıka kayıtları ve kamera görüntülerinin yasal saklama ilkeleri.
Bordroda SGK Teşvik Robotu Kullanarak İşveren Maliyetlerini %20 Düşürme
7103, 6111 ve ilave istihdam teşviklerinin her ay çalışan bazında optimum kombinasyonla hesaplanması rehberi.